賠償金の増額　　５００万円

Ａさん（女性・２８歳）は、交通事故により第１腰椎圧迫骨折等を負った結果、後遺障害（１１級７号「脊柱に変形を残すもの」）が残ってしまいました。
Ａさんのお仕事は立ち仕事が中心でしたが、後遺障害によって長時間立ち続けることが困難となったので、職場の上司や同僚らの理解を得て、立ち仕事が長時間に及ばないよう配慮してもらわないと、仕事を続けることができなくなりました。
このように、Ａさんは大変辛い思いをしていたにもかかわらず、保険会社が提示した示談案では、慰謝料や逸失利益が不当に低額となっていたので、自身での対応に限界を感じたＡさんは川﨑法律事務所に相談に来られました。
依頼を受けた担当弁護士は、速やかに保険会社と交渉を開始し、Ａさんの上記のような現状を具体的に説明し、訴訟の場合に準じた賠償額を支払うよう求めました。
保険会社は、Ａさんに現時点で大きな減収が生じていないことを理由に、なかなか増額に応じませんでしたが、担当弁護士が、Ａさんに大きな減収が生じていない理由は、職場の仲間の理解や協力によるところが大きいこと、しかしながら、このような環境はいつ変わってしまうか分からない不確かなものであること、同様の事案においても多額の逸失利益を認めた裁判例もあることなどを指摘して粘り強く交渉した結果、保険会社も一定の範囲で理解を示し、最終的には、当初提示額よりも約５００万円増額した賠償額を受け取る形での示談が成立しました。